2月2日，圣陽股份召開2024年工作會議。會議以黨的二十大和中央經(jīng)濟工作會議精神為指導(dǎo)，深入落實省委經(jīng)濟工作會議精神和集團2024年工作會議要求，全面總結(jié)回顧2023年工作，研究部署2024年重點任務(wù)。

   會議指出，2023年是落實公司“十四五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年，也是公司改革創(chuàng)新再加速、高質(zhì)量發(fā)展再發(fā)力的重要一年。公司上下認(rèn)真落實集團黨委工作部署，緊緊圍繞下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)，聚焦重點任務(wù)，聚力提質(zhì)增效，狠抓各項工作落實落地，發(fā)展質(zhì)量效益持續(xù)提升，重點項目建設(shè)提速突破，運營管控水平再上新臺階，管黨治黨能力明顯加強，公司高質(zhì)量發(fā)展勢能不斷積聚，營業(yè)收入、利潤總額各項指標(biāo)均創(chuàng)歷史新高。

   會議指出，2024年是新中國成立75周年，是實施“十四五”規(guī)劃、加快綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵一年，是國有企業(yè)改革深化提升行動全面攻堅之年、集團公司“轉(zhuǎn)型提質(zhì)年”，也是公司轉(zhuǎn)型發(fā)展關(guān)鍵年、深化改革攻堅年、新的動能培育年。

   圍繞做好全年工作，會議要求，一要穩(wěn)固鉛電基本盤，搶抓市場新機遇，確保行業(yè)龍頭地位。提升客戶滿意度，增強核心競爭力，多途徑多維度提升市場占有率。二要深挖市場需求，堅定開拓海外市場。根據(jù)不同國家需求，精準(zhǔn)制定市場開發(fā)策略。三要深研后發(fā)優(yōu)勢，加大市場開拓力度，力爭圓柱鋰電市場突圍。找準(zhǔn)自身技術(shù)及產(chǎn)品定位，提供個性化產(chǎn)品和服務(wù)，構(gòu)建差異化競爭優(yōu)勢。四要加大人才招引力度，提高科技創(chuàng)新能力，強化科技賦能支撐。以打造“科改示范企業(yè)”為契機，認(rèn)真落實“科改行動”改革方案，以高水平自主創(chuàng)新能力支撐引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展。五要實施雙平臺建設(shè)，推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，提升高質(zhì)量發(fā)展水平。應(yīng)用新一代信息技術(shù)，進(jìn)一步提升公司數(shù)字化運營能力和產(chǎn)品創(chuàng)新示范能力。

   會議要求，公司上下要認(rèn)真貫徹落實集團公司部署要求，將穩(wěn)中求進(jìn)作為發(fā)展總基調(diào)，錨定全年經(jīng)營指標(biāo)和重點任務(wù)，立足主業(yè)狠抓科技創(chuàng)新、產(chǎn)品研發(fā)、降本增效、市場開拓，全面加強精益管理和風(fēng)險管控水平，提升盈利能力，堅決完成集團公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)，不斷開創(chuàng)公司各項工作高質(zhì)量發(fā)展新局面。

   會上，表彰了2023年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。各經(jīng)營單元、部門、權(quán)屬公司作了年度述職匯報，簽訂了2024年經(jīng)營目標(biāo)和安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

   公司管理層、中層副職以上管理人員，各權(quán)屬公司負(fù)責(zé)人，受表彰的先進(jìn)集體、先進(jìn)個人代表參會。